公司為(wei)期三個月的(de)(de)技(ji)能(neng)提升(sheng)培(pei)訓落下帷(wei)幕(mu)，在嚴格的(de)(de)訓練和考核下，各崗位(wei)(wei)員工(gong)(gong)的(de)(de)實操能(neng)力得到系統性提升(sheng)，職工(gong)(gong)團隊整體進步顯著(zhu)，并涌現出(chu)許多(duo)先進典型，而女儀表工(gong)(gong)謝(xie)玲玲就是其中的(de)(de)一(yi)位(wei)(wei)，她以(yi)98分的(de)(de)優異成績(ji)，書寫了巾幗不(bu)讓須眉(mei)的(de)(de)生動篇章。

4月份，當(dang)培訓計劃啟動時(shi)，每個(ge)(ge)崗(gang)位(wei)的(de)員工都深知肩頭的(de)責(ze)任(ren)。八個(ge)(ge)實操(cao)項目涵蓋(gai)了日常(chang)工作(zuo)中的(de)核心技能，從(cong)設備調試到故障排查，從(cong)數據監測到精(jing)準操(cao)作(zuo)，每一個(ge)(ge)環節都考(kao)驗(yan)著專(zhuan)業素養與(yu)實踐經驗(yan)。尤其是儀表工崗(gang)位(wei)，對精(jing)細度和耐心的(de)要求(qiu)極高，細微的(de)誤差都可能影(ying)響(xiang)后(hou)續生產的(de)精(jing)準性，這(zhe)對參訓的(de)女(nv)員工而言，更是一場(chang)體力(li)與(yu)腦(nao)力(li)的(de)雙重挑戰。

培訓期間(jian)，謝玲玲從未因性別差(cha)異而降低對(dui)自(zi)己(ji)的要(yao)求。她像男同事一(yi)樣，在(zai)實(shi)訓場(chang)地反復練(lian)習操作(zuo)(zuo)流(liu)程，對(dui)著(zhu)實(shi)操標準(zhun)分毫不(bu)差(cha)的練(lian)習，在(zai)模擬故障場(chang)景中一(yi)次次地推(tui)敲解(jie)決方案(an)。汗水(shui)浸濕工裝是常(chang)態，手(shou)指被(bei)工具磨(mo)出薄(bo)繭(jian)也未曾停歇，她用執著(zhu)與堅韌，將細致、嚴謹的特質融入每一(yi)個(ge)操作(zuo)(zuo)步(bu)驟，把理論知識轉化為嫻熟的實(shi)操技(ji)能(neng)。

集團驗(yan)收(shou)之日，考核標準(zhun)嚴格(ge)而規范，八個(ge)實(shi)操(cao)項(xiang)目的每(mei)一(yi)步都(dou)環環相扣(kou)，容不得半點馬虎。謝玲(ling)玲(ling)沉著應戰，從(cong)儀(yi)器校準(zhun)到參數調整，每(mei)一(yi)個(ge)動作都(dou)精(jing)準(zhun)流暢，每(mei)一(yi)項(xiang)數據(ju)都(dou)清晰(xi)準(zhun)確。當最終成(cheng)績公布(bu)，98分的高分不僅刷新了(le)此次培訓的單(dan)項(xiang)最佳成(cheng)績，更打破了(le)精(jing)密實(shi)操(cao)崗位男性更具優(you)勢的固有認知，用實(shi)力證明了(le)女性在專業(ye)領域同樣能綻放(fang)光彩。

謝玲玲故(gu)事，為(wei)此(ci)次培訓增添(tian)了最動(dong)人(ren)的(de)注(zhu)腳，其(qi)現出的(de)巾幗風(feng)采，成為(wei)了金能團隊中(zhong)一道亮麗的(de)風(feng)景線，激(ji)勵著更多人(ren)在專業之路上精益求精，再創佳績。